Conoce las diferencias entre la Ley 73 y la Ley 97 del IMSS para pensionarte y cuál tiene más privilegio

Si cotizas al IMSS y ya piensas en tu retiro, es importante que conozcas bajo qué régimen te encuentras, porque de eso dependerá tu pensión. En México existen dos esquemas principales: la Ley 73 y la Ley 97, y entender sus diferencias puede ayudarte a planificar mejor tu futuro.
Todo depende del año en que comenzaste a cotizar. Si iniciaste antes del 1 de julio de 1997, perteneces al régimen de la Ley 73. Por el contrario, si empezaste a partir de esa fecha, tu régimen es la Ley 97, también conocida como el sistema de Cuentas Individuales.
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¿Qué ofrece la Ley 73?
Este esquema es considerado por muchos como el más benéfico. Tu pensión se calcula con base en el promedio de tu salario durante las últimas 250 semanas cotizadas, es decir, los últimos cinco años y medio aproximadamente. Además, sólo necesitas 500 semanas cotizadas para pensionarte.
La edad también es clave: puedes retirarte desde los 60 años, aunque recibirás un porcentaje reducido; para obtener el 100%, debes esperar hasta los 65 años. El pago de la pensión corre a cargo del Gobierno Federal, y el IMSS se encarga de administrarlo.
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¿Qué cambia con la Ley 97?
Aquí la pensión ya no depende de tu salario, sino del dinero acumulado en tu cuenta Afore. A partir de 2025, se requerirán 850 semanas de cotización, y cada año aumentarán hasta llegar a mil semanas en 2031.
Los pagos se hacen a través de esquemas como Renta Vitalicia (con aseguradoras) o Retiros Programados (con tu Afore). Existe también la opción de Pensión Mínima Garantizada para quienes cumplen requisitos básicos.
En resumen, la Ley 73 suele ofrecer pensiones más altas, ya que no depende del ahorro personal, sino del salario promedio y la antigüedad. Por eso, muchos trabajadores que cotizan desde antes de 1997 consideran este régimen más favorable.




